Стандарт организации может быть разработан организацией на производство той или иной продукции либо на объект производства в целом:
- технологические производственные процессы и иные действия, осуществляемые при изготовлении товаров или проведении каких-либо работ;
- система менеджмента предприятия;
- оборудование, инструменты и технические средства;
- сырье, полуфабрикаты, составные части и конструкции;
- готовая продукция изготавливаемая предприятием;
- нормативы и требования;
- методики, разрабатываемые компанией для осуществления качественных работ;
- экспертизы и испытания, а также разработка и проектирование, утверждаемые для оценки соответствия продукции или услуг, согласно установленным нормативам;
- услуги, оказываемые внутри предприятия, включая социальную сферу;
- этапы производства и работа, выполняемая сотрудниками;
- номенклатура материалов и сырья, используемого на предприятии и т.д.
Основными целями разработки стандарта на предприятии являются
- совершенствование технологических производственных процессов;
- соблюдение компанией государственных стандартов, нормативов, технических условий и регламентов, а также иных законодательных актов, установленных для производства качественных товаров и услуг;
- обеспечение стабильности производства и исключение выпуска некачественных товаров или брака;
- создание условий, при которых работники предприятия могут профессионально и качественно выполнять свои обязанности.
Разработка стандарта организации
Разработка стандарта организации осуществляется согласно установленным государством нормативам, которые прописаны в ГОСТ Р 1.4-2004 «Стандартизация в России. Стандарты организаций. Общие положения», поэтому очень важно, чтобы составлением данного документа занимался квалифицированный специалист, обладающий достаточными профессиональными знаниями. Несмотря на то, что стандарт организации занимает самую низкую иерархическую ступень в комплекте эксплуатационной и конструкторской документации, при его разработке и оформлении следует использовать определенный норматив ГОСТ Р 1.5-2004 «Стандартизация в России. Начальные стандарты России. Правила изложения, составления, оформления и обозначения».
После оформления стандарта организации документ утверждается руководителем организации личной подписью и заверяется печью на титульном листе. В основном стандарт организации не имеет срока действия и согласовывается до его утверждения со всеми заинтересованными лицами, которыми могут являться структурные подразделения компании, заказчики готовой продукции или клиенты, пользующиеся работами или услугами.
Центр сертификации «ПромТехГост» предлагает квалифицированные услуги по профессиональному составлению и оформлению стандарта организации на любой из объектов стандартизации. Обратитесь к консультантам компании по любым интересующим вас вопросам.